Het laatste nieuws

De kinderopvang-cao die Brancheorganisatie Kinderopvang, Branchevereniging Maatschappelijke Kinderopvang, en vakbonden FNV en CNV Connectief met elkaar hebben afgesproken is op 27 juni 2023 door de minister van SZW algemeen verbindend verklaard. Bezwaren van de werkgeversvereniging BVKO zijn niet gehonoreerd.

Alle schoolbesturen voor voortgezet onderwijs in de provincie Noord-Brabant stoppen per direct met het inhuren van tijdelijke uitzendkrachten. De Brabantse middelbare scholen vinden het onacceptabel dat uitzendbureaus docenten wegkapen bij scholen en vervolgens als invalkracht aanbieden.

Vandaag heeft de Onderwijsraad de verkenning ‘Schaarste Schuurt’ gepubliceerd. In de verkenning geeft de raad een aanzet voor handelingsopties om onderwijs te kunnen blijven verzorgen als er minder leraren beschikbaar zijn. Vraagstukken waar ook een RvT zich over moet buigen.

De leden van de VTOI-NVTK ontvangen voor de zomer een vragenlijst om de kwaliteit van het intern toezicht in kaart te brengen. Dat vertelt Marlies Honingh die op 1 april Sietske Waslander als voorzitter van de Evaluatie en Monitoring Commissie (EMC) opvolgt. Ze roept alle leden op om aan de benchmark mee te doen, in het belang van de ontwikkeling van de eigen Raad van Toezicht én van de kwaliteit van het onderwijs en de kinderopvang.

Het bestuur van de VTOI-NVTK heeft dr. Marlies Honingh benoemd als nieuwe voorzitter van...

De raden van toezicht in het onderwijs moeten erop toezien dat hun besturen het geld voor de goede doelen inzetten en de gewenste resultaten behalen. Volgens financieel inspecteur Joos Francke van de Onderwijsinspectie is de financiële verantwoording vaak niet voldoende. De VTOI-NVTK en de Onderwijsinspectie hebben een checklist met vragen gemaakt om toezichthouders hierbij te helpen.

Professionalisering is voor u als toezichthouder van belang om te kunnen meebewegen met de veranderingen in de maatschappelijke opdracht voor toezichthouders. De toolkit kan op een praktische en laagdrempelige manier ondersteuning bieden. Door het delen van uw leer- en ontwikkelbehoefte draagt u bij aan de ontwikkeling van alle leden van de VTOI-NVTK.

In ons online lunchcollege van 16 februari waren Mariëla Harrigan en Arthur Hol te gast. Invulling geven aan de werkgeversrol, Hoe doet je dat nou en hoe maak je het eigen. In dit lunchcollege bespraken Mariëla en Arthur diverse aspecten van de werkgeversrol. In hoog tempo passeerde veel informatie en roerden ook de deelnemers zich met vragen en opmerkingen. Zoveel zelfs dat niet alle vragen tijdens het lunchcollege beantwoord konden worden. Deze resterende vragen hebben we nu ook van een antwoord voorzien.

In de eerste maanden van het jaar stellen de meeste raden van toezicht (RvT’s ) het jaarverslag op. Via het jaarverslag leg je als RvT verantwoording af over het uitgeoefende toezicht, zowel naar interne als externe stakeholders. Een van de externe stakeholders is de Onderwijsinspectie. Op basis van analyse van 214 inspectierapporten heeft de Onderwijsinspectie in 2022 op twee onderdelen geregeld herstelopdrachten gegeven.

Sinds de invoering van de wet passend onderwijs is ervaring opgedaan met het Ontwikkelingsperspectief (OPP), zowel in het regulier als gespecialiseerd onderwijs. Naar aanleiding van deze ervaringen heeft het steunpunt passend onderwijs de verouderde handreiking onder de loep genomen en herzien.

De kinderopvangtoeslag gaat volgend jaar meer omhoog dan het ministerie van SZW eerder dit jaar ‘definitief’ had bepaald. Opvang wordt betaalbaarder, vooral voor de lagere inkomens. De Tweede Kamer heeft ingestemd met een voorstel van onder andere Kamerlid Tom van der Lee (GroenLinks) om de kinderopvang betaalbaarder te maken. Volgend jaar komt 250 miljoen euro beschikbaar om de kinderopvangtoeslag extra te verhogen en in de jaren erna nog eens 508 miljoen.